оценка качеств личности

См. также в других словарях:

• Оценка персонала — Система оценки персонала  это набор нескольких инструментальных систем, прочно связанных основными функциями управления персоналом: Подбор и расстановка персонала Мотивация, компенсации и льготы Обучение и развитие Работа с кадровым резервом …   Википедия

• ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ПСИХОТЕРАПИИ —         Нарастающая тенденция интеграции психотерапии в общую медицину и превращения ее в общемедицинскую специальность заостряет вопрос об эффективности психотерапии предпосылках, критериях и методах ее оценки.         Требование разработки… …   Психотерапевтическая энциклопедия

• Оценка стиля жизни (lifestyle assessment) — Сформулированная А. Адлером концепция стиля жизни стала существенным вкладом в понимание поведения чел. Адлер полагал, что понимание челов. личности требует признания того, что поведение каждого чел. имеет соц. смысл, носит целостный характер,… …   Психологическая энциклопедия

• ОЦЕНКА — (моральная) одобрение или осуждение моральным сознанием различных явлений социальной действительности, при к ром оно устанавливает соответствие или несоответствие поступка (а также мотива или поведения в целом), черт характера личности… …   Словарь по этике

• СОЦИОЛОГИЯ ЛИЧНОСТИ — предметная область социологии, занимающаяся: 1) исследованием социокультурной обусловленности человеческой сущности, 2) механизмов, способов и институционализируемых стратегий индивидуально надындивидуальных взаимоотношений и взаимодействий в… …   Социология: Энциклопедия

• ПСИХОДИАГНОСТИКА СВОЙСТВ ЛИЧНОСТИ — совокупность приемов и методик, направленных на изучение и измерение личностных характеристик и качеств человека. Интерес к П. с. л. особенно сильно возрос в инженерной психологии в последние десятилетия, когда особенно остро возникла… …   Энциклопедический словарь по психологии и педагогике

• Ответственности личности психология — Общество может быть по настоящему цивилизованным, свободным, демократичным в той мере, в какой оно утверждает в своей среде ответственность каждого человека перед собой и другими людьми. Это определяет принципиально новый уровень требований к тем …   Энциклопедия современной юридической психологии

• Компьютерная психодиагностическая технология оценки профессионально важных качеств сотрудников ПОО — Система, объединяющая психодиагностические методы и возможности компьютеризации с целью изучения индивидуально психологических особенностей личности сотрудников ПОО. Способствуя повышению эффективности психологического изучения личности… …   Энциклопедия современной юридической психологии

• Компьютерная психодиагностическая технология оценки качеств сотрудников ПОО — Система, объединяющая психодиагностические методы и возможности компьютеризации с целью изучения индивидуально психологических особенностей личности сотрудников ПОО. Способствуя повышению эффективности психологического изучения личности… …   Энциклопедия современной юридической психологии

• Общая психологическая модель личности сотрудника — Научное описание комплекса основных качеств, необходимых сотруднику ПОО для того, чтобы соответствовать основным требованиям ПД и осуществлять ее успешно. Модель призвана выполнять функцию эталона, ориентира, критерия при разработке системы… …   Энциклопедия современной юридической психологии

• Формирование личности юриста у обучающихся в юридических образовательных учреждениях — Обеспечение того, чтобы в ПОО работали умные, способные, ответственные, честные люди – одна из важнейших задач в работе с персоналом. Она может быть решена по комплексу направлений, среди которых важное место занимает работа с молодыми людьми –… …   Энциклопедия современной юридической психологии